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問：企業能否以商業保險理賠項替代職工的工傷待遇？
答：不能。由于兩個保險的性質不同，工傷保險屬于強制險，商業保險屬于補充保險。企業為職工辦理的商業保險在發生理賠事故后，保險公司理賠款的受益人是員工而不是用人單位（醫藥費除外），在這種情況下用人單位不能用本屬于員工的理賠款據為己有用來支付員工的工傷待遇。
答：不能。由于兩個保險的性質不同，工傷保險屬于強制險，商業保險屬于補充保險。企業為職工辦理的商業保險在發生理賠事故后，保險公司理賠款的受益人是員工而不是用人單位（醫藥費除外），在這種情況下用人單位不能用本屬于員工的理賠款據為己有用來支付員工的工傷待遇。
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