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![]() 職位信息 |
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職位名稱: | 包裝主管 | 月薪水平: | 6000-10000 |
工作性質(zhì): | 全職 | 職位類別: | 電子/機械/工程類:機械工程師 |
工作地區(qū): | 太倉城廂 | 作息制度: | 雙休 |
食宿情況: | [提供工作餐] [夜班伙食補貼] | 招聘人數(shù): | 1人(當前應(yīng)聘14人) |
福利待遇: | [五險一金] [帶薪年假] [生日福利] [節(jié)假日福利] [員工旅游] [全勤獎] | ||
工作描述: |
1,根據(jù)公司年度生產(chǎn)銷售戰(zhàn)略規(guī)劃,制定年度配套倉儲計劃管理方案,并組織實施 2、負責(zé)包裝車間的人員管理,設(shè)備管理,及時保質(zhì)保量完成生產(chǎn)包裝任務(wù)。 3、負責(zé)制定與完善倉儲體系建設(shè)(倉儲流程、標準、制度) 4、負責(zé)本部門團隊建設(shè),選拔、配備、評價下屬人員,組織部門培訓(xùn) 5、負責(zé)異常的處理,對倉儲異常進行總結(jié)及分析,并制定相應(yīng)整改對策方案 6、負責(zé)監(jiān)督倉庫合理規(guī)劃,貫徹執(zhí)行5S管理,貨損控制在合理范圍 7、負責(zé)各工序間貨物存儲的合理性,保證產(chǎn)品在運輸,存儲過程間的安全性,可靠性 8、要求每月進行庫齡分析和合理化建議,并上報上級領(lǐng)導(dǎo) 9、杜絕管理區(qū)域內(nèi)的七種主要浪費 |
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![]() 應(yīng)聘要求 |
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學(xué)歷要求: | 大專 | 專業(yè)類別: | [其它類] |
詳細專業(yè)要求: | 不限 | ||
適宜性別: | 不限 | 年齡要求: | 30歲 - 50歲 |
工作經(jīng)驗: | 3年 | 戶籍要求: | 不限 |
外語能力: | 不限 | 計算機能力: | 熟練 |
技能資質(zhì): | 不限 | ||
其它要求: |
1,機械相關(guān)專業(yè)畢業(yè) 2,有精益生產(chǎn)管理經(jīng)驗 3,有日企管理經(jīng)驗者優(yōu)先 4,有倉儲管理經(jīng)驗或是生產(chǎn)管理者具佳 |
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![]() 更多職位信息 |
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首次錄入時間: | 2025-04-08 09:50:42 |