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![]() 職位信息 |
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職位名稱: | 采購部經(jīng)理 | 月薪水平: | 15000-20000 |
工作性質(zhì): | 全職 | 職位類別: | 采購/物流類:采購員 |
工作地區(qū): | 太倉瀏河 | 作息制度: | 雙休 |
食宿情況: | 招聘人數(shù): | 1人(當(dāng)前應(yīng)聘40人) | |
福利待遇: | |||
工作描述: |
工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)根據(jù)目前采購數(shù)據(jù)分析,制定物料開發(fā)降本方案,制定新供應(yīng)商開發(fā)采購計(jì)劃,并跟蹤采購項(xiàng)目的進(jìn)度和結(jié)果。 2、參與公司產(chǎn)品的開發(fā),并提出采購建議,協(xié)助商務(wù)新產(chǎn)品報價。 3、參與新項(xiàng)目需求分析,提供采購解決方案,確保公司計(jì)劃接單的項(xiàng)目競標(biāo)成功。 4、完成2025年降本KPI目標(biāo)。 能力要求: 1.專業(yè)知識:掌握采購管理、供應(yīng)鏈管理等專業(yè)知識,具有3年以上的項(xiàng)目采購工作經(jīng)驗(yàn),有汽車注塑件及汽車模具加工經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。 2.供應(yīng)商管理:具備優(yōu)秀的供應(yīng)商開發(fā)、評估和管理能力,能建立和維護(hù)良好的供應(yīng)商關(guān)系。 3.成本控制意識:有較強(qiáng)的成本分析和控制能力,通過數(shù)據(jù)分析談判等手段降低采購成本,有工裝檢具、塑膠原料,包材等相關(guān)品類優(yōu)先考慮。 4.談判技巧:熟練掌握談判技巧和策略,能達(dá)成有利的采購合同。 5.項(xiàng)目管理能力:能夠有效地協(xié)調(diào)采購與項(xiàng)目進(jìn)度,確保采購物資符合公司目標(biāo)要求。 6.團(tuán)隊(duì)管理:具備一定的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)和管理能力。 7.溝通能力:擁有良好的內(nèi)外部溝通能力,能與不同部門和供應(yīng)商有效協(xié)作。 8.數(shù)據(jù)分析能力:善于運(yùn)用數(shù)據(jù)進(jìn)行采購決策和分析。 9.應(yīng)變能力:能靈活應(yīng)對采購過程中的各種突發(fā)情況和變化。 10.具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和責(zé)任心,能夠勝任工作壓力,敢于挑戰(zhàn)。 |
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![]() 應(yīng)聘要求 |
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學(xué)歷要求: | 大專 | 專業(yè)類別: | 不限 |
詳細(xì)專業(yè)要求: | 不限 | ||
適宜性別: | 不限 | 年齡要求: | 不限 |
工作經(jīng)驗(yàn): | 不限 | 戶籍要求: | 不限 |
外語能力: | 不限 | 計(jì)算機(jī)能力: | 不限 |
技能資質(zhì): | 不限 | ||
其它要求: | 不限 | ||
![]() 更多職位信息 |
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首次錄入時間: | 2025-04-16 14:04:04 |
05-16 | 商務(wù)助理 | 4000+ | 22 |
05-16 | 生產(chǎn)計(jì)劃 | 7000+ | 25 |
05-16 | 采購部經(jīng)理 | 15000+ | 40 |
05-16 | 注塑技術(shù)員 | 10000+ | 8 |
05-16 | 質(zhì)量工程師 | 10000+ | 15 |
05-16 | 測量工程師 | 7000+ | 9 |
05-16 | IPQC | 8000+ | 42 |
05-16 | 鉗工師傅 | 10000+ | 19 |