滾動(dòng)信息：體系工程師
[1060064]
發(fā)布：[2025-05-14]
閱讀: 
|
當(dāng)前用戶：用戶未登錄
【立即登錄】 |
【注冊(cè)帳號(hào)】
|
| 您需要先登錄求職帳號(hào)才能應(yīng)聘職位！您也可以掃右側(cè)職位二維碼在手機(jī)端操作！ |
職位信息 |
|||
| 職位名稱： | 體系工程師 | 月薪水平： | 面議或未公開(kāi) |
| 工作性質(zhì)： | 全職 | 職位類別： | 其它 |
| 工作地區(qū)： | 太倉(cāng)城廂 | 作息制度： | 雙休 |
| 食宿情況： | [提供工作餐] | 招聘人數(shù)： | 1人（當(dāng)前應(yīng)聘1人） |
| 福利待遇： | [五險(xiǎn)一金] [帶薪年假] [節(jié)假日福利] [全勤獎(jiǎng)] [年終獎(jiǎng)金] | ||
| 工作描述： |
1. **質(zhì)量管理體系的建立與維護(hù)**： - 負(fù)責(zé)IATF16949、ISO14001等質(zhì)量管理體系的認(rèn)證、有效性維持與持續(xù)改進(jìn)。 - 組織編制公司年度質(zhì)量工作計(jì)劃和內(nèi)部審核計(jì)劃，并組織實(shí)施質(zhì)量工作計(jì)劃和公司內(nèi)部審核。 - 制定和修訂質(zhì)量管理體系文件，確保文件的適宜性、充分性和有效性。 2. **審核與評(píng)審工作**： - 組織實(shí)施公司內(nèi)部體系、過(guò)程及產(chǎn)品審核，跟蹤糾正預(yù)防措施的制定和實(shí)施。 - 協(xié)助管理者代表、總經(jīng)理組織管理評(píng)審，確保管理體系的持續(xù)改進(jìn)。 - 負(fù)責(zé)體系外審、客戶審核及改善事項(xiàng)的跟進(jìn)落實(shí)。 3. **培訓(xùn)與宣導(dǎo)**： - 負(fù)責(zé)組織體系文件的宣貫，開(kāi)展各開(kāi)發(fā)項(xiàng)目前期的交流與指導(dǎo)。 - 組織各部門開(kāi)展體系培訓(xùn)、質(zhì)量文化宣傳等工作。 4. **數(shù)據(jù)管理與分析**： - 負(fù)責(zé)全公司各項(xiàng)質(zhì)量指標(biāo)實(shí)施、控制與考核，組織做好質(zhì)量分析和質(zhì)量改進(jìn)。 - 策劃、統(tǒng)計(jì)和匯總KPI，并組織數(shù)據(jù)分析和根本原因分析，跟蹤糾正預(yù)防措施的制定和實(shí)施。 5. **客戶與供應(yīng)商管理**： - 負(fù)責(zé)客戶審核的準(zhǔn)備工作，包括審核前的資料文件準(zhǔn)備及預(yù)審展開(kāi)，對(duì)預(yù)審的不符合項(xiàng)跟蹤改善落實(shí)至關(guān)閉。 - 協(xié)同其他部門對(duì)供應(yīng)商、外協(xié)廠商進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)評(píng)估。 6. **DCC**： - 負(fù)責(zé)建立公司文件管控體系，制定各類文件和表單記錄管理流程，并對(duì)各部門執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督、指導(dǎo)和檢查。 - 負(fù)責(zé)公司技術(shù)類文檔和管理流程類文檔的標(biāo)準(zhǔn)化工作和版本控制，包括各類文件和表單記錄的登記、編號(hào)、發(fā)布、受控、歸檔、保管、臺(tái)賬管理、回收等管控。 - 負(fù)責(zé)各產(chǎn)品和零部件樣品和承認(rèn)書的登記、編號(hào)、歸檔、保管、臺(tái)賬管理、回收等管控工作。 - 負(fù)責(zé)對(duì)接OEM工廠發(fā)放各類技術(shù)文件（含BOM、圖紙規(guī)格書、樣品、貼片文件、裝配工藝文檔、測(cè)試指引、檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)、軟件、測(cè)試工具等），確保信息流和版本控制的唯一性。 - 負(fù)責(zé)公司質(zhì)量管理目標(biāo)數(shù)據(jù)收集和統(tǒng)計(jì)分析，負(fù)責(zé)公司質(zhì)量信息和記錄的整理、統(tǒng)計(jì)、匯總及歸檔。 - 參與協(xié)助公司質(zhì)量管理體系建立和優(yōu)化，參與公司流程文件執(zhí)行檢查，參與客戶或第三方機(jī)構(gòu)審核或認(rèn)證等各項(xiàng)工作。 7. **領(lǐng)導(dǎo)安排其他事項(xiàng)**： |
||
應(yīng)聘要求 |
|||
| 學(xué)歷要求： | 本科 | 專業(yè)類別： | 不限 |
| 詳細(xì)專業(yè)要求： | 不限 | ||
| 適宜性別： | 不限 | 年齡要求： | 30歲 - 40歲 |
| 工作經(jīng)驗(yàn)： | 5年 | 戶籍要求： | 不限 |
| 外語(yǔ)能力： | 不限 | 計(jì)算機(jī)能力： | 熟練 |
| 技能資質(zhì)： | 不限 | ||
| 其它要求： |
1. **專業(yè)知識(shí)**： - 精通IATF16949、ISO14001等質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn)。 - 熟悉VDA6.3、VDA6.5等汽車行業(yè)質(zhì)量體系標(biāo)準(zhǔn)。 - 掌握APQP、PPAP、FMEA、SPC、MSA等質(zhì)量工具。 2. **技能要求**： - 熟練使用辦公軟件，具備良好的文字表達(dá)能力，能夠編制體系文件、審核計(jì)劃、報(bào)告等。 - 具備較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)和溝通能力，責(zé)任心強(qiáng)。 - 熟練掌握常見(jiàn)辦公軟件，如Word、Excel、PowerPoint等。 - 具備良好的文檔管理能力、溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力。 3. **工作經(jīng)驗(yàn)**： - 5年以上汽車行業(yè)質(zhì)量體系管理工作經(jīng)驗(yàn)，有IATF16949內(nèi)審員或外審員資格證書者優(yōu)先。 - 有汽車行業(yè)OEM或一級(jí)供應(yīng)商工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 4. **其他要求**： - 具備良好的職業(yè)道德和保密意識(shí)，能夠承受一定的工作壓力。 - 工作細(xì)致、認(rèn)真，具備較強(qiáng)的責(zé)任心和保密意識(shí)。 |
||
更多職位信息 |
|||
| 首次錄入時(shí)間： | 2025-05-14 10:41:30 | ||
手機(jī)掃碼應(yīng)聘當(dāng)前職位
微信或手機(jī)瀏覽器掃一掃
立即打開(kāi)并應(yīng)聘職位！
立即打開(kāi)并應(yīng)聘職位！
該單位其它職位
更多..
網(wǎng)頁(yè)招聘和相關(guān)信息
更多..
太倉(cāng)人才網(wǎng)（陽(yáng)光版）微信公眾號(hào)
始于1998年，太倉(cāng)知名本地求職招聘平臺(tái)，企業(yè)多，職位多，每周推送高端職位和加急招聘！掃一掃，太倉(cāng)職位任你挑！
