滾動信息：天貓運營
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招聘單位：江蘇朗寶供應鏈管理有限公司
發布：[2025-05-15]
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職位信息 |
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| 職位名稱： | 天貓運營 | 月薪水平： | 12000-15000 |
| 工作性質： | 全職 | 職位類別： | |
| 工作地區： | 太倉科教新城 | 作息制度： | 雙休 |
| 食宿情況： | 招聘人數： | 1人（當前應聘0人） | |
| 福利待遇： | |||
| 工作描述： |
1.行業深度洞察 o分析天貓醫美儀器類目增長趨勢（參考行業年增速18%+），制定差異化競爭策略，突出韓國品牌技術溢價（定價高于國貨35%-50%） o監控天貓國際/醫美類目政策變化，確保二類醫療器械資質合規運營（必備核心能力） 2.流量精準運營 o基于生意參謀數據工具，優化搜索排名及推薦流量，實現UV價值提升30%+ o主導達摩盤（DMP）人群分層運營，重點突破“輕醫美需求”“高凈值女性”等標簽人群轉化 o管理每月15萬+直通車/引力魔方預算，ROI優化至行業TOP15% 二、爆款打造與活動攻堅 1.爆款生命周期管理 o策劃天貓小黑盒、超級單品等IP活動，將技術參數轉化為“0痛感”“98%毛囊休眠率”等消費語言 o提供臨床測試報告及KOL種草素材（月更20條專業短視頻） 2.大促全鏈路統籌 o主導雙11/618等S級大促（需3次以上千萬級GMV操盤經驗），整合淘內資源（聚劃算、百億補貼）及站外小紅書/抖音引流 o設計會員專屬權益，搭建“0元試用-復購鎖客-私域裂變”增長模型 三、數據化經營與風控 1.數據資產建設 o構建用戶分層數據庫，迭代AIPL運營模型，私域復購率提升至25%+ o監控競品動態（重點防范Ulike、JOVS等品牌），每周輸出競爭策略報告 2.合規與風控 o確保醫療器械網絡銷售備案全鏈路合規，規避平臺資質審核風險 o嚴守用戶隱私數據管理，執行競業協議（入職需簽署競品限制聲明） 四、資源協同與創新 1.跨平臺整合 o協調韓國供應鏈，實現新品15日內上架（含中文標貼、藥監備案） o對接天貓行業小二，爭取新興渠道資源（如天貓國際海外直播流量扶持） 2.創新測試 o每月預留5萬預算用于阿里媽媽Uni Desk等新工具測試，探索跨端引流玩法 o主導VR虛擬試用、AI膚質檢測等交互功能落地，提升店鋪科技感溢價 五、薪酬與激勵 ?基礎構成 o月薪12-15K（能力定檔） + 季度目標達成獎金（銷售額3%-5%） o年度超額利潤分成（GMV超基線部分10%提點） ?進階激勵 o達成年度5000萬GMV目標，授予品牌股權激勵 o連續3個月UV價值TOP10%，晉升品類負責人并開放店群管理權限 （注：需附帶歷史案例——投遞請提供①天貓爆款鏈接及30天轉化數據 ②醫療器械類目運營資質證明） |
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應聘要求 |
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| 學歷要求： | 不限 | 專業類別： | 不限 |
| 詳細專業要求： | 不限 | ||
| 適宜性別： | 不限 | 年齡要求： | 不限 |
| 工作經驗： | 2年 | 戶籍要求： | 不限 |
| 外語能力： | 不限 | 計算機能力： | 不限 |
| 技能資質： | 不限 | ||
| 其它要求： | 不限 | ||
更多職位信息 |
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| 首次錄入時間： | 2025-05-15 11:41:15 | ||
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